El activo más importante de toda empresa son sus empleados. Llevar una buena relación con los trabajadores es imprescindible para el crecimiento y desarrollo de un negocio.
Desde Guía, queremos que te despreocupes de los tramites y obligaciones que hay que llevar a cabo desde el primer momento en que se decide contratar a un trabajador.
Para ellos, estaremos presente en los siguientes servicios:
- Consultoría inicial necesidades laborales.
- Optimización de los Recursos Humanos.
- Gestiones de Autónomos (RETA)
- Solicitud del código de cuenta de cotización.
- Solicitud del pago único y capitalización de la prestación de desempleo.
- Altas, Bajas y Modificaciones de trabajadores en el régimen que corresponda de la Seg. Social.
- Contratos, nóminas y Seguros Sociales.
- Solicitud de bonificaciones y deducciones.
- Incapacidad Temporal, accidentes de trabajo, Maternidad y Paternidad
- Mediación Laboral.
- Liquidaciones, Finiquitos, despidos.
- Formación continua bonificada.
- Certificados de profesionalidad.
- Asistencia en inspecciones de Trabajo y envío de documentación que requieran.
- Asesoramiento Prevención de Riesgos Laborales (PRL).
- Asesoramiento y tratamiento de Pensiones